Decreto núm. 10, publicado el 18 de Junio de 2019. MODIFICA REGLAMENTO ESPECIAL DE CALIFICACIONES DEL PERSONAL AFECTO AL ESTATUTO ADMINISTRATIVO DEL INSTITUTO DE PREVISIÓN SOCIAL, APROBADO POR DS Nº 82, DE 2018, DEL MINISTERIO DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL
| Publicado en | Diario Oficial |
| Emisor | MINISTERIO DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL |
| Rango de Ley | Decreto |
MODIFICA REGLAMENTO ESPECIAL DE CALIFICACIONES DEL PERSONAL AFECTO AL ESTATUTO ADMINISTRATIVO DEL INSTITUTO DE PREVISIÓN SOCIAL, APROBADO POR DS Nº 82, DE 2018, DEL MINISTERIO DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL
Núm. 10.- Santiago, 22 de enero de 2019.
Vistos:
Lo dispuesto en el artículo 32 inciso 6 de la Constitución Política de la República; la facultad conferida por el artículo 47 del DFL Nº 1-19.653, de 2001, que fijó el texto refundido, coordinado y sistematizado de la ley Nº 18.575, Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado; los artículos 32 al 52 del DFL Nº 29, de 2004, del Ministerio de Hacienda, que fijó el texto refundido, coordinado y sistematizado de la ley Nº 18.834, sobre Estatuto Administrativo; el decreto supremo Nº 1.825, de 1998, del Ministerio del Interior, que aprueba el Reglamento General de Calificaciones del Personal afecto al Estatuto Administrativo; el decreto supremo Nº 82, de 2018, del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, que aprueba el Reglamento Especial de Calificaciones del Personal afecto al Estatuto Administrativo del Instituto de Previsión Social; la resolución Nº 1.600, de 2008, de la Contraloría General de la República; en el decreto supremo Nº 413, de 2018, del Ministerio del Interior y Seguridad Pública, y en el decreto supremo Nº 23, de 2018, del Ministerio del Trabajo y Previsión Social.
Considerando:
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Que, con el objetivo de mejorar los procesos e instrumentos de evaluación, de manera que sean funcionales a los lineamientos entregados por la Dirección Nacional del Servicio Civil, directrices del Equipo Directivo del Instituto de Previsión Social y su actual Política de Gestión y Desarrollo de Personal del Servicio, se hace necesario incorporar mejoras al Reglamento Especial de Calificaciones del personal afecto al Estatuto Administrativo del Instituto de Previsión Social, aprobado por decreto supremo Nº 82, de 2018, del Ministerio del Trabajo y Previsión Social.
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Que, el Instituto de Previsión Social necesita modificar el Reglamento Especial de Calificaciones orientado al mejoramiento del desempeño de los(as) funcionarios(as) y asume como su deber entregar las directrices generales que permitan a las jefaturas planificar, dirigir, hacer seguimiento, coordinar, retroalimentar y evaluar al personal, en base al mérito, al logro de los objetivos y al cumplimiento de las metas y desafíos institucionales.
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